萬寧稅務“導學”加速青年干部成長成才

　　“聆聽了單位優(yōu)秀的同事經(jīng)驗分享，我對稅務工作有了更清晰的認識，相信有指導老師的傳幫帶和‘導學’的伴工伴學，我們青年干部的從稅之路會走得更穩(wěn)更遠�！眲倕⒓油旰Ｄ鲜∪f寧市稅務局每月組織的青年干部理論學習活動，市稅務局青年干部林海芳感慨地說。

　　為推動青年干部不斷加強理論修養(yǎng)，堅定理想信念，牢記初心使命，主動擔當作為，萬寧市稅務局組織全市稅務40周歲以下青年干部組建3個青年理論學習小組，加強政治理論學習，同時，建立導學制度，安排市局黨員領導干部和黨支部書記擔任3個小組指導老師，每月定期為青年干部宣講輔導，加強指導。

　　“感覺我們真幸運，剛工作就能向市局的前輩們拜師學藝，相信我們也一定能成長為稅收工作的行家里手�！笔卸悇站中落浻们嗄旮刹總儗ξ磥沓錆M信心。

　　為創(chuàng)新學習方式，推動能力提升。市稅務局由機關黨委指導各學習小組每月制定學習計劃，每月開展集中學習不少于1次，及時跟進學習上級重要會議文件精神，做好研討交流，提升理論指導實踐能力。開展主題聯(lián)學活動，加強互促互進，與東方市稅務局青年干部聯(lián)合開展“學黨史、敢擔當、有作為”青年干部交流座談會，圍繞稅收中心工作交流工作經(jīng)驗，共同討論疑難問題，拓寬開展工作的思路方法。

　　市稅務局有關負責人說，為加強作風建設，該局還組織青年干部開展“加強作風建設，優(yōu)化稅收營商環(huán)境”大討論，提升青年干部服務意識。加強業(yè)務學習，促進能力提升，依托青年理論學習小組，積極組織青年干部學習《關于進一步深化稅收征管改革的意見》，開展全覆蓋式集中研討交流，每人撰寫1篇學習研討提綱，為高質量推進新發(fā)展階段稅收現(xiàn)代化貢獻青年力量。

　　結合黨史學習教育，市稅務局組織青年干部聚焦學黨史、悟思想，深入領會“七一”重要講話的重大意義，深入領會建黨精神的深刻內(nèi)涵和時代價值，根據(jù)指定選題方向，撰寫理論文章，目前，市局3個青年理論學習小組各撰寫理論文章1篇，進一步增強了青年干部對黨歷史發(fā)展和創(chuàng)新理論的理解和把握。

　　為提升青年干部擔當責任意識，市稅務局還組織青年干部前往海南派成鋁業(yè)科技有限公司開展“青春心向黨，建功自貿(mào)港”青年主題實踐活動，開展座談交流并親身體驗鋁材加工環(huán)節(jié)，同時向派成鋁業(yè)員工講解稅收政策，分發(fā)稅收政策宣傳手冊，耐心細致開展最新政策宣傳輔導，現(xiàn)場解答企業(yè)涉稅難點疑點，對癥“開藥方”，共話稅企發(fā)展。

　　“傳幫帶是培養(yǎng)青年干部的有效方式，新人們從前輩手中接過接力棒，也會逐漸成長為下一批新進干部的導師，一代又一代，師徒間傳遞的不僅僅是知識、方法、技能，更是一種奮發(fā)向上、綿延不斷的傳承精神�！笔卸悇站钟嘘P負責人說。(鄧晴 梁振瑋 吳穎萱)